知っていますか?パワー・ハラスメント一問一答<第2版>
- 職場のいじめ
- 著者: 金子雅臣
- 書籍
- 出版社:解放出版社
- 発売日: 2009年12月
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- 価格(税込):1,320円
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この商品の説明
著者/アーティスト
著者: 金子雅臣
目次
職場のパワー・ハラスメントとは、何ですか?また、何が背景となっているんですか?;パワハラは、あくまで“歩くパワハラ”などと呼ばれるキレやすい人の、特殊な個人的な問題のように思えるのですが、どうなんでしょうか?;「あなたがKY(空気が読めない人)だからパワハラを受けるのだ」と言われましたが、その理屈に何か割り切れなさを感じるのですが…。;最近では、職場でも仕事のなかでのちょっとしたやりとりが「パワハラかどうか」と話題になります。パワハラかどうかの判断はどのようにすればいいのですか?;些細なミスで怒鳴られ、「お前は能力がない。このままではクビだ」と言われて不安ですが、「能力がない」と言われれば仕方がないのでしょうか?;上司からいじめられているので周りの人たちとの人間関係がスムーズにいきません。そのために孤立しているのですが、協調性がないと思われているようで困っています。;派遣先の上司と折り合いが悪く、いじめられていました。人事担当に訴えたところ、更新時に打ち切りとなり、派遣元からも解雇されました。このようなことは許されますか?;育児休業を終えて「職場復帰をしたい」と伝えたところ、会社から「もう、あなたのする仕事がない」「この際だから子育てに専念したらどうか」などと言われてとまどっています。;仕事中に怒鳴られて、突き飛ばされてけがをしました。労働災害として扱うように会社に要求できますか?;一方的な残業命令が多いことについての苦情を言ったら、「そんなに仕事をしたくないなら、しなくともよい」と言われ、仕事を取り上げられ、業務命令で雑用ばかりやらされています。〔ほか〕
商品仕様
- アイテム名:書籍
- ページ数:101p
- 大きさ:21cm(A5)
- 出版社:解放出版社
- ISBN-10:4759282750
- ISBN-13:9784759282757
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