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この商品の説明
目次
経営組織の特徴と基礎概念;経営戦略主導の組織デザイン;企業のグローバル化と現代の組織形態;レスリスバーガーの人間関係論;ウェーバーの官僚制組織論;バーナードの組織論;サイモンの意思決定論;モチベーション理論の展開;エンパワーメントと人材育成;組織とコミュニケーション;組織変革のリーダーシップ論;経営イノベーションと組織文化変革のリーダーシップ―組織変革論の新たな視点としての組織文化変革;組織的不祥事とリスクマネジメント;サスティナブルマネジメントと組織能力
商品仕様
- アイテム名:書籍
- ページ数:２８９ｐ
- 大きさ:２１ｃｍ（Ａ５）
- 出版社:創成社
- ISBN-10:4794425015
- ISBN-13:9784794425010
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